Werken bij De Waalboog

Ben jij nieuwsgierig naar een baan binnen de ouderenzorg? Ontdek onze mogelijkheden!

Meer info

‘Herinneringen aan de natuur’ stimuleert jong en oud

Herinner jij je nog de verbazing over zwevende paardenbloempluisjes, boontjes leren doppen en de huisjesslak die zijn voelsprieten in kan trekken? De Waalboog stimuleert natuurbelevingen bij ouderen met behulp van een prachtige kunstvorm van Janske Hombergen. Want juist die natuurbelevingen verbindt mensen met elkaar. Ze brengen herinneringen uit iemands jeugd naar boven, uit tijden van weleer die in een laatste levensfase zo betekenisvol zijn. Op 21 september, Wereld Alzheimerdag én de start van de herfst, heeft De Waalboog het boek ‘Naar buiten, herinneringen aan de natuur’ feestelijk gepresenteerd.

Paneel Dovenetel Met Vlinders Uitsnede

Samen met bewoners heeft Janske natuurherinneringen opgehaald en deze gecombineerd met haar eigen ervaringen en verwerkt tot fictieve verhalen. Deze zijn verzameld in het boek Naar buiten. Hierin zijn de natuuravonturen te lezen die verteld worden door een ondernemend en onderzoekend meisje dat met de seizoenen mee van alles ontdekt en beleefd in de natuur. Bij de verhalen heeft Janske foto’s gemaakt en er zijn toepasselijke spreekwoorden, liedjes, sprookjes, recepten en dingen om te maken en doen beschreven.

Interactief
Uit de foto’s is een kleine selectie gemaakt die afgedrukt zijn op groot formaat panelen met daarop driedimensionale insecten. Deze panelen zijn aangebracht op de wanden van de gemeenschappelijke ruimtes van De Honinghoeve. De panelen maken onderdeel uit van een QR-code route die binnen en buiten in de tuin te vinden is. Met de QR-codes is het mogelijk luisterfragmenten te laten afspelen die gaan over de afbeelding op het fotopaneel of over datgene dat op de plek van de QR code in de tuin aanwezig is. Een aantal van deze luisterfragmenten zijn ook af te spelen op de website www.natuurherinnering.nl/luisterverhalen

Verbinding tussen binnen en buiten
Met het boek Naar buiten, de fotopanelen én de QR-code route wil De Waalboog de verbinding maken tussen de binnen- en de buitenwereld. Hierdoor hopen we bewoners, naasten, medewerkers en vrijwilligers te prikkelen om herinneringen op te halen en samen met bewoners in beweging te komen en naar buiten te gaan. Zo brengt ‘Herinneringen aan de natuur’ mensen met elkaar in verbinding en werkt dat positief door op hun welzijn en welbevinden.

 

Primeur
De presentatie van ‘Herinneringen aan de natuur’ vond plaats op De Honinghoeve. Deze locatie heeft daarmee de primeur. Mevrouw Jansen kreeg als betrokken bewoner het eerste exemplaar uitgereikt, samen met bestuurder Rita Arts, uit handen van Janske Hombergen. De komende tijd zullen we dit project ook op de andere locaties uitrollen.

 


Met dank aan
Deze productie is tot stand gekomen op initiatief van de Kunstcommissie van De Waalboog, uitgevoerd door Janske Hombergen en mede mogelijk gemaakt dankzij de bijdrage van VSB fonds, Vaillant Fonds, Mondriaan Fonds en Cultuur Oost.


Meer weten: kijk op www.natuurherinnering.nl

Attent ontwikkelde het platform ZorgInnotheek met als doel dat zorgmedewerkers laagdrempelig innovatieve hulpmiddelen kunnen uitproberen in de zorg en kunnen zien of het product aansluit bij de behoefte. Door vervolgens die ervaringen met elkaar te delen, verbreedt de kennis over zorginnovatie en zal de succesvolle inzet van zorgtechnologie toenemen. In samenwerking met De Waalboog zal de ZorgInnotheek verder worden ontwikkeld. Binnenkort zullen meer organisaties aansluiten om het platform te testen en verdere behoeften te vertalen naar nieuwe functionaliteiten.

Kennis en ervaring delen
Met behulp van de ZorgInnotheek-applicatie wordt het uitlenen, reserveren en het delen van reviews geregeld. Wij  dragen zelf zorg voor de aanschaf van producten en de fysieke logistiek.

Lisanne Wiggers is adviseur zorgtechnologie bij Attent en initiatiefnemer van het platform: ‘Elke zorgorganisatie krijgt zijn eigen portaal met eigen producten en logistiek proces maar we delen de reviews en documenten. Hoe meer ervaringen, hoe meer reviews. En hoe sneller we leren wat écht werkt in de zorg.’ ‘De ZorgInnotheek wordt nu twee jaar met succes gebruikt binnen Attent. Uit vooronderzoek bleek dat zorgmedewerkers wel graag willen innoveren maar niet direct op een pilot zitten te wachten. De werkwijze in onze ZorgInnotheek is dan ook simpel: kies een product, probeer het uit en deel je ervaring. Op deze manier kunnen zorgmedewerkers laagdrempelig kennismaken met de producten er ervaren dat zorgtechnologie misschien kil klinkt maar dat het hele mooie, warme kanten heeft en een waardevolle ondersteuning kan zijn in de zorg.’

Kwaliteit van zorg verbeteren
Nicole Perzyna, Zorgtechnoloog & Functioneel Beheerder bij De Waalboog: ‘Wat deze samenwerking wat mij betreft belangrijk maakt, is dat het een samenwerking is in het gebruik van een uitleensysteem wat gemaakt is vóór en dóór de zorg. Het is ontstaan vanuit een behoefte van zorgmedewerkers en dat vind ik sterk. Zo werken we samen om de kwaliteit van zorg te verbeteren.’

Begin 2023 zal De Waalboog de applicatie implementeren en gebruik gaan maken van de ZorgInnotheek.

Mathieu van Engen (Manager Informatisering & Innovatie) van de Waalboog en Rik Brouwer (Concern controller) van Attent zetten hun handtekening onder de overeenkomst.

Ook interesse?
Nieuwsgierig naar wat deze applicatie voor een zorgorganisatie kan betekenen en hoe wij samen kunnen werken? Neem dan contact op met: Lisanne Wiggers, Adviseur Zorgtechnologie van Attent Zorg en Behandeling, zorgtechnologie@attentzorgenbehandeling.nl

 

 

Tijdens haar verblijf maakte Geraldine kennis met meerdere families en sprak met hen uitgebreid over hoe het is om een partner of ouder te hebben die op jonge leeftijd geraakt wordt door dementie. Dat geeft een heel persoonlijk inkijkje in hun levens. Ook komen verschillende zorgprofessionals aan het woord.

Kennismaking
Tijdens de uitzending maken de kijkers kennis met onder meer Gerard en zijn vrouw Elly. Elly is 59 en leidt al jaren aan Alzheimer. Hierdoor is zij erg in haar eigen wereld verzonken.
Ook leren we Marko kennen, een voormalig hoogleraar van de Radboud Universiteit, met Lewy Body dementie. Zijn vrouw komt dagelijks op bezoek en samen putten ze kracht en dankbaarheid uit de mooie dingen van hun leven: hun kinderen en kleinkinderen, reizen en de wetenschappelijke successen die meneer behaald heeft.
Geraldine sluit aan bij de maaltijden en gaat onder andere mee naar de wekelijkse zwemochtend. Ook brengt ze een bezoek aan de speciale dagbehandeling voor jonge mensen met dementie (Boog). De bezoekers van de dagbehandeling komen enkele dagen in de week uit een brede regio rondom Nijmegen. Hier krijgen zij structuur en begeleiding en worden mantelzorgers op die dagen ontlast.

Dementie op jonge leeftijd
In Nederland hebben naar schatting 15.000 mensen dementie die jonger zijn dan 65 jaar. Deze personen hebben verschillende problemen in het dagelijks leven. Vaak blijft het lang onduidelijk dat dementie de oorzaak is van deze problemen. Bij het woord dementie denkt men het eerste aan problemen met het geheugen. Bij dementie op jonge leeftijd vallen juist veranderingen in het gedrag meer op. Deze vorm van dementie heet ook wel Frontotemporale dementie (FTD). Het gaat bijvoorbeeld mis op het werk. Het huishouden wordt een probleem. Of iemands naasten merken veranderingen op, zoals in het gedrag of met de taal. Dit kan thuis voor veel onzekerheid en spanningen zorgen. De omgeving herkent deze gedragsveranderingen meestal niet meteen als verschijnselen van dementie, waardoor een diagnose vaak pas na jaren gesteld kan worden.

Dementie op jonge leeftijd bij De Waalboog
De Waalboog is al jaren gespecialiseerd in de zorg voor jonge mensen met dementie. Het expertteam van De Waalboog heeft de behandelmethode ‘Focussen’ ontwikkeld om beter om te kunnen gaan met ontremd gedrag, wat veelvuldig voorkomt bij mensen met FTD. De organisatie heeft een woonvoorziening voor 32 bewoners waar zij specialistische zorg en behandeling krijgen. De dagbehandeling biedt mensen die nog wel thuis kunnen wonen structuur, behandeling en begeleiding. Dankzij nieuwbouw breidt de capaciteit uit naar 40 bewoners.
De Waalboog werkt nauw samen in het landelijke Kenniscentrum Dementie op jonge leeftijd en het Universitair Kennisnetwerk Ouderenzorg Nijmegen (UKON). Hierbij deelt De Waalboog haar kennis met andere instellingen voor betere zorg en ondersteuning voor jonge mensen met dementie.

Over het programma
In Five Days Inside gaan Geraldine Kemper en Eddy Zoëy inside bij diverse instellingen en locaties waar je normaal gesproken niet zomaar binnenkomt. Door vijf dagen mee te doen aan het leven in de instelling proberen zij erachter te komen hoe het is om er te wonen, te werken en te slapen.

Uitzending
De uitzending over jonge mensen met dementie bij De Waalboog wordt uitgezonden op woensdag 6 september om 20.30 uur op RTL5.

In de brief spreken de organisaties uit dat ze bezig zijn met een mooie, maar immense uitdaging; namelijk een duurzame transformatie van de ouderenzorg. Zodat de zorg, ondanks schaarste, ook in de toekomst bestaat uit een mooie mix van aandacht voor mensen, zelfredzaamheid, participatie aan de maatschappij en kwaliteit. De zorg wordt echter vanuit de overheid geconfronteerd met aanvullende en stapelende kortingen en het uitblijven van vergoeding van investeringen in personeel en vastgoed. En dan gaat het niet meer. Hieronder treft u de link aan naar de complete brandbrief en haar afzenders.

Brandbrief aan minister – transformatie ouderenzorg loopt vast

Wij willen en het kan, doet u mee?
Duurzame transformatie ouderenzorg

 

Inventarisatie
Het vervangen van alle verlichting klinkt eenvoudiger dan het is. Er komt nog heel wat bij kijken. Op elke locatie heeft een team geïnventariseerd wat waar nodig is, om daar vervolgens uitvoering aan te geven. Het gaat om zowel de binnen- als buitenverlichting, maar denk ook aan noodverlichting en verlichting in technische ruimten.

Verbetering lichtplan
Met de vervanging konden meteen de verlichting op veel plekken verbeteren: met dimbare lampen en warme kleuren op woonplekken, en licht van een hogere intensiteit op plekken waar dat nodig is.

Planning
De nieuwe gebouwen zijn direct al van ledverlichting voorzien. Inmiddels is ook het St. Jozefklooster al voorzien. De Honinghoeve is ook al bijna afgerond. De komende tijd worden de locaties Nijevelt (Laagbouw), Bosweg 250 aangepakt. De planning is dat eind september alle locaties voorzien zijn van ledverlichting.

Ledverlichting
LED verlichting is momenteel de meest duurzame vorm van verlichting. De meest zuinige LED lampen verbruiken tot 90% minder energie dan een gloeilamp met een gelijke lichtopbrengst. Daarnaast hebben LED lampen ook een langere levensduur.

 

Ook hiermee werkt De Waalboog aan een duurzame zorg!

Het principe van ‘Samen-zorgen-dat’ kunnen we nu verder uitbouwen met wetenschappelijk onderzoek. Hiermee dragen we bij aan het zoeken naar een oplossing van een groot maatschappelijk vraagstuk, namelijk het probleem dat de langdurige zorg, zoals deze nu georganiseerd is, niet meer houdbaar is door personeelstekorten en de toenemende zorgvraag.

Door middel van actieonderzoek van het Universitair Kennisnetwerk Ouderenzorg Nijmegen (UKON), Radboudumc, wordt deze cultuurverandering op vier afdelingen ondersteund. De komende 3 jaar  werken we aan een gelijkwaardige dialoog met alle betrokkenen, tasten de deelnemers af wat iedereen kan bijdragen aan een andere werkwijze, wat de interesse en mogelijkheden zijn van een ieder en welke voorwaarden de andere werkwijze vereist. De kennis en ervaringen van ZGEM en De Waalboog wordt door het UKON overgedragen aan de gehele Nederlandse verpleeghuissetting. Uniek is de samenwerking met het ROC Koning Willen 1 College, de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN) en Vilans (kennisorganisatie voor zorg en ondersteuning), waardoor de ondersteuning in de zorgpraktijk optimaal is en de kennis ook via hun kanalen snel kan verspreiden.

 

De Waalboog heeft veel kennis op het gebied van Dementie en zeer ernstig probleemgedrag (D-zep) en Gerontopsychiatrie+ (GP+). Hiermee kunnen we ook zorgverleners in de regio van advies en deskundigheid voorzien om de zorg voor hun cliënten te helpen verbeteren. Momenteel werken we hard om een landelijk erkend Regionaal Expertisecentrum (REC) te worden voor deze doelgroepen. Op 17 april organiseerden we een webinar over deze ontwikkeling en wat zorgverleners uit de regio van De Waalboog kunnen verwachten. De webinar hebben we opgesplitst in verschillende blokken, die je afzonderlijk kunt terugkijken. Als naslagdocument treft u tevens een link naar de powerpoint aan om zaken rustig na te lezen, of bijvoorbeeld de route te checken hoe professionals een consultatie kunnen aanvragen.

Webinar terugkijken
We hebben de webinar opgeknipt in 5 blokken, zodat u gemakkelijk dat deel terug kunt kijken dat voor u relevant is:

Overige naslagdocumenten

 

Wist je dat de Nederlandse gezondheidszorg verantwoordelijk is voor 7% van de CO2- uitstoot van Nederland. Dit moet de komende jaren drastisch verminderen om met elkaar de klimaatdoelstellingen te halen. De Nederlandse gezondheidszorg doet dit door o.a. uitvoering te geven aan de recent vastgestelde Green Deal 3.0 ‘Samen werken aan Duurzame Zorg’. Verduurzaming is niet langer vrijblijvend. Daarom nemen we ook bij De Waalboog onze verantwoordelijkheid. In het  ‘Duurzaamheidsprogramma De Waalboog 2023 – 2028’ staat hoe wij daar de komende jaren invulling aan geven.

Duurzaamheidsprogramma van De Waalboog
In het duurzaamheidsprogramma van De Waalboog staan vier uitgangspunten waar wij ons de komende jaren op richten. Per uitgangspunt is dit uitgewerkt in concrete en meetbare doelen. De vier uitgangspunten zijn:

  • Het (verder) verduurzamen van ons vastgoed
  • Circulair werken (o.a. scheiden van afval, recycling en het terugdringen van afval (hergebruik in plaats van wegwerp-producten)
  • Het verminderen van medicijnafval
  • Het bevorderen van gezondheid

Met deze uitgangspunten als basis, hebben we vier werkgroepen in het leven geroepen. Zij stellen voor hun aandachtsgebied duurzame doelen op.

Verduurzamen van ons vastgoed
Bij alle nieuwbouw is er ruim aandacht voor duurzaamheid. Voor grote slagen die je kunt maken, bijvoorbeeld met zonnepanelen, driedubbele beglazing en warmtepompen. Maar ook in het klein, door energiezuinige apparatuur aan te schaffen en overal led-verlichting te installeren. Concreet hebben we bepaald dat:

  • In 2030 de (eigendoms)gebouwen minimaal een A+ label moeten hebben;
  • In 2050 alle (eigendoms)gebouwen minimaal A+++ label moeten hebben;

Voor de nieuwe gebouwen kunnen we hier goed aan voldoen. Maar voor de locaties De Honinghoeve, Nijevelt, Bosweg en het Arcadegebouw (Joachim en Anna) betekent dat we de komende jaren deze gebouwen moeten verduurzamen.

Voedselverspilling
Bij De Waalboog is de voedselverspilling momenteel 40%. Dit kan en moet omlaag gebracht worden. In 2022 is op De Honinghoeve een eerste proef gestart, waarbij alle afval wordt gewogen en toegeschreven aan een afvalstroom. Door dit inzichtelijk te maken wordt helder waar en hoe de verspilling tot stand komt. Het draagt bij tot een betere bewustwording over hoe we omgaan met kostbaar voedsel, ook maakt het zichtbaar hoeveel geld er van ons voedingsbudget weggegooid wordt.

Afvalscheiding
De Waalboog werkt met zes afvalstromen: afval/restafval, glas, papier, swill, vertrouwelijk papier en vetten. Veruit de grootste afvalstroom in 2021 is restafval met 380.000 kg., waarvan incontinentiemateriaal een derde van het gewicht omvat. Het totale gewicht aan afval bedraagt 425.000 kilogram en de verwerking ervan kost De Waalboog jaarlijks €100.000,-. De Waalboog wil het restafval de komende jaren drastisch terugdringen. Door het afval beter te scheiden, kunnen meer producten hergebruikt worden. Hierdoor zijn er minder nieuwe grondstoffen, energie en geld nodig om nieuwe materialen te maken. Locaties Nijevelt en De Honinghoeve zijn al gestart met een pilot om afvalstromen gescheiden aan te bieden

Bewustwording
De Waalboog wil graag het draagvlak voor klimaatmaatregelen en verduurzaming vergroten. Daarom moeten we duurzaam werken veel meer opnemen in al onze organisatieprocessen. Daar gaat het het verschil maken. We zullen dan ook geregeld aandacht besteden aan duurzaamheid: bij (team)overleggen, op Win en de website, bij projecten, op social media. Elk jaar geven we een terugkoppeling van de stand van zaken van onze duurzaamheidsdoelen. Ook gaan we challenges bedenken om medewerkers bewust te maken, doen we mee met de Week van Duurzaamheid., gaan we Greenteams oprichten (medewerkers, die het leuk vinden om mee te denken/ duurzame initiatieven hebben), en nog veel meer..

 

Bekijk hier het volledige Duurzaamheidsprogramma De Waalboog 2023 – 2028


Een duurzame toekomst
begint vandaag!

Meer weten of vragen?
Neem contact op met Duurzaamheidscoördinator Loes Marks, duurzaamheid@waalboog.nl

In de zorgregio Nijmegen leren we door samen te doen. We behouden alles wat werkt, maar durven ook los te laten wat minder goed werkt. We initiëren en implementeren nieuwe werkwijzen en samenwerkingen. Met het besef dat nieuwe oplossingen voor de komende jaren vooral buiten de muren van de traditionele verpleeghuizen liggen. Met proeftuinen en projecten kijken we voorbij de grenzen van onze organisatie(s). Naast mensgerichtheid zijn toegankelijkheid, kwaliteit en betaalbaarheid van zorg leidend. In gezamenlijkheid en in verbinding met andere (zorg)netwerken in de regio. Dat is Nonna.

Goed wonen: wonen met zorg voor ouderen vormgeven
We ontwikkelen nieuwe duurzame woonconcepten met zorg, zodat langer thuis wonen veilig en comfortabel is. We dragen bij aan een nieuwe sociale infrastructuur in vitale en diverse wijken. Samen met onder meer bewoners, wooncoöperaties en welzijnsorganisaties. We werken op wijk-, organisatie- en regioniveau en doen wat daar nodig is. Zo realiseren we proeftuinen en projecten voor cliënten met andere financiering (als VPT/MPT), community-care, domeinoverstijgend werken en informatiserings-oplossingen. En steeds zorgen we voor maximaal leren, zodat alle organisaties in de regio de geleerde lessen ook in hun eigen situatie en eigen wijken kunnen toepassen.

Fijn werken: fijn werken en regionaal werkgeverschap realiseren
We zien de regio Nijmegen als één arbeidsmarkt: regionaal en aantrekkelijk werkgeverschap, met onze medewerkers op één. Samen werken we aan de uitdagende vraagstukken van voldoende capaciteit in onze sector, zowel in kwantiteit als kwaliteit, zowel intra- als extramuraal. Dit alles in samenspel met de informele (mantel)zorg, met andere domeinen en met bewoners en hun dierbaren.

Slim samenwerken: regionale (kennis en zorg)infrastructuur
We willen dé regionale infrastructuur van kennis en zorg realiseren van, voor en door partners en financiers in de regio Nijmegen. Waar wenselijk centraliseren we regionale functies voor de Nonna-partners. We zijn collegiaal en werken domein-overstijgend, met minder overhead en bureaucratie. Wat we samen efficiënter kunnen doen, doen we samen. Bestuur, communicatie, IT-structuren en financiering zijn ondersteunend aan deze doelen en aan de nieuwe manieren van samenwerken.

Meer weten?
Ga naar: Netwerk Nonna – regio Nijmegen

Bouwen kost tijd, maar wat gaat het na jaren van voorbereiding snel! In 2022 realiseerden we al drie nieuwe gebouwen af: Wingerd, Magnolia en (kantoor) Arcade. Dit jaar staan er opnieuw drie gebouwen voor oplevering op de rol en in 2024 volgt een vierde. Eerst Hazelaar en Esdoorn op het terrein van Joachim en Anna. Daarna de wijklocatie aan de St. Agnetenweg in Lindenholt. En nummer 4 is Living Inn. Daar wordt in Lent aan gebouwd, maar het zal ‘pas’ in 2024 in gebruik genomen worden.

In de bouwkrant lees je alles over de aankomende nieuwe gebouwen, maar ook over de woonontwikkelingen bij De Honinghoeve, Nijevelt en het St. Jozefklooster.
Medewerkers, vrijwilligers en eerste contactpersonen ontvangen de bouwkrant thuis en bewoners kunnen hem op hun locatie lezen.

 

Bekijk hier de bouwkrant.
Klik op onderstaande afbeelding om de krant te openen in pdf. 

Per 1 januari 2023 is Ingrid van Huijkelom-Van Iersel als lid toegetreden tot de raad van toezicht van De Waalboog. Zij volgt hiermee Ankie van Rossum op die na twee termijnen is teruggetreden.

Mevrouw Van Huijkelom heeft uitgebreide bestuurlijke ervaring in onder andere de VVT en expertise op het gebied van kwaliteit en veiligheid. In het dagelijks leven is zij werkzaam als raad van bestuur van SDW (Stichting Dag- en Woonvoorzieningen Verstandelijk Gehandicapten in Westelijk Noord-Brabant). Binnen de raad van toezicht van De Waalboog gaat zij zitting nemen in de auditcommissie kwaliteit en veiligheid.

Eveneens met ingang van 2023 is besloten mevrouw Annemiek Florisson voor de periode van een jaar te benoemen tot trainee raad van toezicht. Als trainee zal zij deel uitmaken van de raad van toezicht zonder wettelijke en statutaire bevoegdheden en verantwoordelijkheden. Het traineeship biedt mevrouw Florisson de mogelijkheid om zich te bekwamen als toekomstig toezichthouder. Mevrouw Florisson is vertrouwd met de VVT-sector en onderwerpen op het gebied van kwaliteit en veiligheid, onder andere vanuit haar werk als beleidsadviseur Zorg Thuis bij ActiZ.